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看護師(正規職員)募集情報 

看護師 正規職員(中途)

募集予定人数5名程度
採用予定日応相談 
選考日随時(応募受付後、選考日をご連絡します。)
選考方法1次試験(面接試験)、2次試験(面接試験)
応募条件看護師資格取得者 
給与・服務等
給与●初任給 257,000円~360,350円(短大3卒)
     262,100円~360,350円(4大卒)
     ※処遇改善手当含む。
     ※看護師業務経験に応じて加算します。

*別途 処遇改善特別手当(特定の病棟に配属された場合、16,000円)
    住宅手当(賃貸の場合、上限27,000円)
    扶養手当(配偶者13,000円、子6,000円)
    特殊勤務手当 準夜1回3,650円 深夜1回4,050円 準深夜勤1回8,300円
    通勤手当(原則全額支給)    
    夜間勤務手当等あり
賞与年2回 (令和5度支給実績 年間4.2ヵ月)
昇給年1回(4月)
退職金あり(勤続1年以上から)
勤務時間週平均労働時間 40 時間
日勤 8:00~16:45 準夜 16:00~0:45 深夜 0:00~8:45 準深夜勤 15:45~9:15
早出 6:45~15:30 遅出 A 10:00~18:45 遅出 B 11:30~20:15
(実働 8 時間) *夜間 3 交替・2 交替勤務は選択制
休日休暇週休2日(振替により土曜・日曜・祝日・年末年始勤務あり)
年間休日122日(令和5年度実績)
*年次有給休暇初年度20日、夏季休暇6日、結婚7日、出産(産前8週間・産後8週間)、育児休業、介護休業、忌引、リフレッシュ休暇(勤続10年及び勤続20年2日、勤続30年3日)等あり
加入保険等健康保険、厚生年金、雇用、労災
福利厚生職場保育所あり
その他修学部分休業制度、大学院進学支援制度等あり、敷地内禁煙
募集要項R6年 看護師応募様式

看護師 正規職員(新卒) ※現在は募集を行っておりません。

募集予定人数3名
採用予定日令和7年4月1日
選考日第4回 令和6年8月10日(土)(応募締め切り 令和6年8月1日(木)まで)
第5回 令和6年9月23日(月)(応募締め切り 令和6年9月12日(木)まで)
選考方法作文・面接試験
応募条件令和6年度看護師資格取得見込者
給与・服務等
給与●初任給 257,000円(短大3卒)、262,100(4大卒)
     ※処遇改善手当含む

     *別途 
      処遇改善特別手当(特定の病棟に配属された場合、16,000円)
      住宅手当(賃貸の場合、上限27,000円)
      扶養手当(配偶者13,000円、子6,000円)
      特殊勤務手当 準夜1回3,650円 深夜1回4,050円 準深夜勤1回8,300円
      通勤手当(原則全額支給)      
      夜間勤務手当等あり
賞与年2回 (令和5度支給実績 年間4.2ヵ月)
昇給年1回(4月)
退職金あり(勤続1年以上から)
勤務時間週平均労働時間 40 時間
日勤 8:00~16:45 準夜 16:00~0:45 深夜 0:00~8:45 準深夜勤 15:45~9:15
早出 6:45~15:30 遅出 A 10:00~18:45 遅出 B 11:30~20:15
(実働 8 時間) *夜間 3 交替・2 交替勤務は選択制
休日休暇週休2日(振替により土曜・日曜・祝日・年末年始勤務あり)
年間休日122日(令和5年度実績)
*年次有給休暇初年度20日、夏季休暇6日、結婚7日、出産(産前8週間・産後8週間)、育児休業、介護休業、忌引、リフレッシュ休暇(勤続10年及び勤続20年2日、勤続30年3日)等あり
加入保険等健康保険、厚生年金、雇用、労災
福利厚生職場保育所あり
その他修学部分休業制度、大学院進学支援制度等あり、敷地内禁煙
募集要項R6年 看護師応募様式

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電話:043-291-1831(内線449)
担当:総務部人事管理室 元吉・中村

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看護師(非正規職員)募集情報

看護師 契約職員

募集人員若干名
雇用予定期間~令和7年3月31日(更新の可能性あり。ただし、育休等を取得している職員が復帰するまでとする。)
応募資格看護師資格をお持ちの方
受付随時(採用が決まり次第終了)
応募方法下記、問い合わせ先まで御連絡下さい。
書類審査および面接等により採用を決定します。
提出書類:履歴書(市販のフォーマット・自筆作成)
業務内容医療型障害者入所施設またはリハビリテーション医療施設における看護業務に従事します。
就業時間週平均労働時間 40 時間
日勤 8:00~16:45 準夜 16:00~0:45 深夜 0:00~8:45 準深夜勤 15:45~9:15
早出 6:45~15:30 遅出 A 10:00~18:45 遅出 B 11:30~20:15
(実働 8 時間) *夜間 3 交替・2 交替勤務は選択制
給与月額 251,800円から305,500円(経験による)
※処遇改善手当含む
別途、通勤手当・時間外勤務手当・特殊勤務手当(準夜1回3,650円、深夜1回4,050円、2交替1回8,300円)、賞与の支給あり。
社会保険等雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間1週間あたり40時間
休暇週休2日・祝日・年末年始休暇を含め年間休日122日(令和4年度実績)
勤務場所千葉県千葉リハビリテーションセンター
(千葉市緑区誉田町1-45-2)
その他年次(有給)休暇、夏季休暇、定期健康診断(婦人科検診等)、各種予防接種あり
センター内研修あり(接遇研修、一次救命処置研修など)、敷地内禁煙

看護師(夜勤専従)パート職員

募集人員若干名
勤務期間随時~令和7年3月31日まで(更新の可能性あり。ただし、契約の更新は通算して3年までとする。)
応募資格看護師資格を有している方
受付随時
応募方法下記、問い合わせ先まで御連絡下さい。
書類審査および面接等により採用を決定します。
提出書類:履歴書(市販のフォーマット)
業務内容医療型障害児入所施設またはリハビリテーション医療施設における看護業務に従事します。
就業時間準  夜  16:00 ~    0:45
深  夜  0:00 ~    8:45
準深夜勤  15:45 ~ 翌9:15
給与時給 1,550円~1,720円(処遇改善手当込 ※経験に応じて加算) 
別途 特殊勤務手当 準夜1回3,650円 深夜1回4,050円 準深夜勤1回8,300円
   深夜割増(22時~翌5時)、通勤手当(原則全額支給)等あり

<日額例> 準夜:17,117円~18,592円
      深夜:18,099円~19,637円
      準深:35,525円~38,507円

※準深夜勤を週2回(月8回)勤務した場合の月額例
 284,200円~308,056円(経験による)
社会保険等雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(条件を満たす場合)
勤務時間勤務時間応相談
勤務日数勤務曜日、勤務日数応相談
勤務場所千葉県千葉リハビリテーションセンター
(千葉市緑区誉田町1-45-2)
その他年次(有給)休暇(6か月勤務後)、夏季休暇(条件を満たす場合)、センター内研修あり(接遇研修、一次救命処置研修など)、敷地内禁煙

看護師 パート職員

募集人員若干名
勤務期間~令和7年3月31日
(更新の可能性あり。ただし、契約の更新は通算して3年までとする。)
応募資格看護師の資格をお持ちの方
受付随時(採用が決まり次第終了)
応募方法下記、問い合わせ先まで御連絡下さい。
書類審査および面接等により採用を決定します。
提出書類:履歴書(市販のフォーマット・自筆作成)
業務内容医療型障害者入所施設またはリハビリテーション医療施設における看護業務に従事します。
就業時間応相談
給与時給 1,550円~1,720円(処遇改善手当込 ※経験に応じて加算)
 別途、通勤手当の支給あり。
社会保険等雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(条件を満たす場合)
勤務時間応相談
勤務日数勤務曜日・勤務日数:応相談
勤務場所千葉県千葉リハビリテーションセンター
(千葉市緑区誉田町1-45-2)
その他年次(有給)休暇(6か月勤務後)、夏季休暇(条件を満たす場合)、センター内研修あり(接遇研修、一次救命処置研修など)、敷地内禁煙

看護師(通園施設日勤)パート職員

募集人員若干名
勤務期間随時~令和7年3月31日まで(更新の可能性あり。ただし、契約の更新は通算して3年までとする。)
応募資格看護師資格を有している方
受付随時
応募方法下記、問い合わせ先まで御連絡下さい。
書類審査および面接等により採用を決定します。
提出書類:履歴書(市販のフォーマット)
業務内容児童発達支援センターにおける看護業務に従事します。
医療ニーズの高い障害児者の成長発達や在宅生活をサポートするための健康管理を中心に行います。
就業時間① 8:45 ~   17:30
② 9:00 ~   17:45
給与時給 1,550円~1,720円(処遇改善手当込 ※経験に応じて加算) 
別途 通勤手当(原則全額支給)等あり
社会保険等雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(条件を満たす場合)
勤務時間勤務時間応相談
勤務日数勤務曜日、勤務日数応相談
勤務場所千葉県千葉リハビリテーションセンター
(千葉市緑区誉田町1-45-2)
その他年次(有給)休暇(6か月勤務後)、夏季休暇(条件を満たす場合)、センター内研修あり(接遇研修、一次救命処置研修など)、敷地内禁煙

看護師(非正規職員)募集についてのお問い合わせ

お電話・FAXでのお問い合わせ

電話:043-291-1831(内線449)
担当:事務局総務部人事管理室 元吉・中村

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